德國(guó)技工--國(guó)家要發(fā)展,民族要復(fù)興,離不開(kāi)各行各業(yè)勞動(dòng)者的共同努力
文章導(dǎo)讀:在制造業(yè)強(qiáng)國(guó),摘得世界技能大賽金牌的“藍(lán)領(lǐng)冠軍”,所受關(guān)注及影響力一點(diǎn)不比體育明星差。但在我國(guó),目前技術(shù)人才的培養(yǎng)依舊沒(méi)有得到大多數(shù)人的“正視”,高級(jí)技工短缺,技工教育體制不完善,工作苦且不被重視,我國(guó)技能職業(yè)人才的培養(yǎng)正經(jīng)歷著種種困難。
德國(guó)前總統(tǒng)赫爾佐格曾說(shuō),“為保持經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)力,德國(guó)需要的不是更多博士,而是更多技師。”這里所說(shuō)的技師,指的是支撐“德國(guó)制造”的“工業(yè)技師”。
提起德國(guó),人們很自然地會(huì)聯(lián)想到“大眾”、“奔馳”、“寶馬”、“奧迪”、“保時(shí)捷”、“歐寶”等這些德國(guó)名車,聯(lián)想到德國(guó)的機(jī)械設(shè)備,聯(lián)想到德國(guó)的工具。要知道,德國(guó)在制造業(yè)的卓越成就歸功于德國(guó)政府對(duì)職業(yè)教育的大量投入和全社會(huì)對(duì)技工的尊重。德國(guó)企業(yè)家認(rèn)為,一流的產(chǎn)品需要一流的技工來(lái)制造,再先進(jìn)的科研成果,沒(méi)有技工的工藝化操作,也很難變成有競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品。
德國(guó)技工工資高于全國(guó)平均工資,技校畢業(yè)生的工資幾乎普遍比大學(xué)畢業(yè)生的工資高,大學(xué)畢業(yè)生白領(lǐng)的平均年薪30000歐元左右,而技工的平均年薪則是35000歐元左右,不少行業(yè)的技工工資遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于普通公務(wù)員,甚至高過(guò)大學(xué)教授。
由于德國(guó)技工的工資高,制造業(yè)技工需求量大,每年有65%的初中畢業(yè)生放棄讀高中繼而讀大學(xué)的道路,直接進(jìn)入職業(yè)學(xué)校。德國(guó)的職業(yè)教育由政府全額撥款,一個(gè)學(xué)生一年可獲政府4100歐元的教育經(jīng)費(fèi)。學(xué)生在職業(yè)學(xué)校學(xué)習(xí)期間就被企業(yè)“訂購(gòu)”成為企業(yè)的準(zhǔn)員工,企業(yè)要按規(guī)定向“訂購(gòu)”的技校生每月支付600-800歐元的學(xué)習(xí)津貼。
德國(guó)社會(huì)對(duì)技工的尊重在世界首屈一指,這才讓德國(guó)技工的工資普遍較高。德國(guó)實(shí)干者更是人才輩出,他們以精湛的工藝技術(shù)創(chuàng)造了享譽(yù)世界的“德國(guó)制造”。雖然德國(guó)歷經(jīng)風(fēng)雨,但德國(guó)制造讓德國(guó)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)健增長(zhǎng),牢牢地支撐了歐洲的危局。歐元區(qū)至今屹立不倒,德國(guó)制造功不可沒(méi)。
德國(guó)制造之所以如此強(qiáng)悍,關(guān)鍵是這個(gè)國(guó)家積蓄了豐厚的“工匠”資源,包括工程師、高級(jí)技工、普通技工。德國(guó)的工匠精神就是嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范、一絲不茍,規(guī)定螺絲需要擰五圈,他們絕不會(huì)擰四圈半。無(wú)論是工程師還是普通的技工,每人都有一手絕活,有的是祖上傳承,但更多來(lái)自遍布德國(guó)的職業(yè)學(xué)校、技工學(xué)校,甚至應(yīng)用技術(shù)大學(xué),此外德國(guó)行業(yè)協(xié)會(huì)的培訓(xùn)和企業(yè)內(nèi)部的實(shí)地訓(xùn)練也非常普遍。
問(wèn)題是,為何那么多德國(guó)人甘愿做技工而不是普遍追求高校文憑?
1、在德國(guó),做技工不丟人,他們?cè)谏鐣?huì)上同樣享受其他“高等職業(yè)”所擁有的聲譽(yù)和尊敬。
在德國(guó)人看來(lái),每個(gè)人所做的事情不過(guò)是分工不同而已,無(wú)論是政治家、教育家、企業(yè)家、工程師還是技工,他們僅僅是職業(yè)之別,不存在尊卑貴賤。德語(yǔ)“職業(yè)”一詞,意即天職或上帝的召喚,每個(gè)人從事的職業(yè),從“天職”的意義上看都是神圣的。正因?yàn)槿绱耍聡?guó)人做事認(rèn)真負(fù)責(zé),能靜下心來(lái)做好分內(nèi)工作。
2、第二個(gè)原因是技工同樣也有很高的收入。普通技工2000-3000歐元(約14500-22000人民幣)的收入,一點(diǎn)也不比大學(xué)畢業(yè)生差,而且更好找工作。
高級(jí)技工則是企業(yè)之寶,他們的收入更高,養(yǎng)家糊口已經(jīng)不在話下,而且還可以買房買車,享受高品質(zhì)的生活。就算是一人養(yǎng)家,同樣可以到國(guó)外度假或?qū)W⒂谧约旱臉I(yè)余愛(ài)好,比如名酒收藏、古董字畫收藏等,這些并不是只有受過(guò)高等教育人士才享有的“專利”。從職業(yè)學(xué)校畢業(yè)出來(lái)的同樣是人才,他們也有機(jī)會(huì)被派往海外工作,享受高工資和海外補(bǔ)貼。我的一個(gè)朋友從技校畢業(yè)后就職于辛克全球貨運(yùn),工作幾年后被分別派到北京和上海擔(dān)任技術(shù)主管,不僅能存下很多錢,而且每年還邀請(qǐng)父母到中國(guó)旅游。
3、第三個(gè)原因是德國(guó)的教育通道對(duì)任何人、在任何時(shí)候均非常暢通。從事技工的人,如果想“轉(zhuǎn)換跑道”,也可以申請(qǐng)進(jìn)入應(yīng)用技術(shù)大學(xué)繼續(xù)深造,畢業(yè)后拿到國(guó)家承認(rèn)的碩士文憑。
當(dāng)然也可以通過(guò)補(bǔ)習(xí),取得“Abitur”(完全中學(xué)畢業(yè)文憑)后,同樣也可以申請(qǐng)綜合大學(xué),攻讀碩士、博士學(xué)位。德國(guó)上學(xué)沒(méi)有年齡限制,屬典型的活到老學(xué)到老的范例。因此,如果大學(xué)課堂上見(jiàn)到白發(fā)蒼蒼的老頭老太太,那根本就不足為怪。
由于德國(guó)人具有普遍平等的觀念、技工也享有較高的收入、隨時(shí)可以進(jìn)入高等學(xué)府繼續(xù)深造,所以不少德國(guó)人寧愿選擇做技工,而不是非要去比拼大學(xué)文憑。正因?yàn)槿绱耍聡?guó)不僅有眾多“仰望星空”的思想家,而且也有大量“腳踏實(shí)地”的實(shí)干者。
中國(guó):應(yīng)尊重技工,工資不再與學(xué)歷掛鉤!
這些年來(lái),泛文憑現(xiàn)象導(dǎo)致中國(guó)院校忙著升級(jí),中專升大專,大專升本科,重學(xué)術(shù)研究,輕技能操作,畢業(yè)生與市場(chǎng)需求嚴(yán)重脫節(jié)。官方數(shù)據(jù)顯示,2014年,北京只有28%的本科生和碩士生能在4月份以前找到工作,而全國(guó)技工院校的就業(yè)率卻始終保持在96%以上。
在制造業(yè)強(qiáng)國(guó),摘得世界技能大賽金牌的“藍(lán)領(lǐng)冠軍”,所受關(guān)注及影響力一點(diǎn)不比體育明星差。但在我國(guó),目前技術(shù)人才的培養(yǎng)依舊沒(méi)有得到大多數(shù)人的“正視”,高級(jí)技工短缺,技工教育體制不完善,工作苦且不被重視,我國(guó)技能職業(yè)人才的培養(yǎng)正經(jīng)歷著種種困難。
國(guó)家要發(fā)展,民族要復(fù)興,離不開(kāi)各行各業(yè)勞動(dòng)者的共同努力!
優(yōu)秀的技術(shù)工人發(fā)揮著不可替代的重要作用, 理該得到全社會(huì)的更多的重視,也只有得到了更多的禮遇和尊重,中國(guó)這只重要的隊(duì)伍才能不斷的發(fā)展壯大和進(jìn)步!
本文原創(chuàng)工程師聯(lián)盟,如有侵權(quán)者請(qǐng)與管理員聯(lián)系,我們承諾24小時(shí)刪除!
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德國(guó)技工工資高于全國(guó)平均工資,技校畢業(yè)生的工資幾乎普遍比大學(xué)畢業(yè)生的工資高,大學(xué)畢業(yè)生白領(lǐng)的平均年薪30000歐元左右,而技工的平均年薪則是35000歐元左右,不少行業(yè)的技工工資遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于普通公務(wù)員,甚至高過(guò)大學(xué)教授。
由于德國(guó)技工的工資高,制造業(yè)技工需求量大,每年有65%的初中畢業(yè)生放棄讀高中繼而讀大學(xué)的道路,直接進(jìn)入職業(yè)學(xué)校。德國(guó)的職業(yè)教育由政府全額撥款,一個(gè)學(xué)生一年可獲政府4100歐元的教育經(jīng)費(fèi)。學(xué)生在職業(yè)學(xué)校學(xué)習(xí)期間就被企業(yè)“訂購(gòu)”成為企業(yè)的準(zhǔn)員工,企業(yè)要按規(guī)定向“訂購(gòu)”的技校生每月支付600-800歐元的學(xué)習(xí)津貼。
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在德國(guó)人看來(lái),每個(gè)人所做的事情不過(guò)是分工不同而已,無(wú)論是政治家、教育家、企業(yè)家、工程師還是技工,他們僅僅是職業(yè)之別,不存在尊卑貴賤。德語(yǔ)“職業(yè)”一詞,意即天職或上帝的召喚,每個(gè)人從事的職業(yè),從“天職”的意義上看都是神圣的。正因?yàn)槿绱耍聡?guó)人做事認(rèn)真負(fù)責(zé),能靜下心來(lái)做好分內(nèi)工作。
2、第二個(gè)原因是技工同樣也有很高的收入。普通技工2000-3000歐元(約14500-22000人民幣)的收入,一點(diǎn)也不比大學(xué)畢業(yè)生差,而且更好找工作。
高級(jí)技工則是企業(yè)之寶,他們的收入更高,養(yǎng)家糊口已經(jīng)不在話下,而且還可以買房買車,享受高品質(zhì)的生活。就算是一人養(yǎng)家,同樣可以到國(guó)外度假或?qū)W⒂谧约旱臉I(yè)余愛(ài)好,比如名酒收藏、古董字畫收藏等,這些并不是只有受過(guò)高等教育人士才享有的“專利”。從職業(yè)學(xué)校畢業(yè)出來(lái)的同樣是人才,他們也有機(jī)會(huì)被派往海外工作,享受高工資和海外補(bǔ)貼。我的一個(gè)朋友從技校畢業(yè)后就職于辛克全球貨運(yùn),工作幾年后被分別派到北京和上海擔(dān)任技術(shù)主管,不僅能存下很多錢,而且每年還邀請(qǐng)父母到中國(guó)旅游。
3、第三個(gè)原因是德國(guó)的教育通道對(duì)任何人、在任何時(shí)候均非常暢通。從事技工的人,如果想“轉(zhuǎn)換跑道”,也可以申請(qǐng)進(jìn)入應(yīng)用技術(shù)大學(xué)繼續(xù)深造,畢業(yè)后拿到國(guó)家承認(rèn)的碩士文憑。
當(dāng)然也可以通過(guò)補(bǔ)習(xí),取得“Abitur”(完全中學(xué)畢業(yè)文憑)后,同樣也可以申請(qǐng)綜合大學(xué),攻讀碩士、博士學(xué)位。德國(guó)上學(xué)沒(méi)有年齡限制,屬典型的活到老學(xué)到老的范例。因此,如果大學(xué)課堂上見(jiàn)到白發(fā)蒼蒼的老頭老太太,那根本就不足為怪。
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